文化,软实力,隆力奇
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文化“软实力” 引领隆力奇“硬核”发展
通用电气(GE)公司前任CEO杰克·韦尔奇(Jack Welch)曾认为“文化是永远不能被替代的竞争因素,企业靠人才和文化取胜”。这句话足以说明企业文化的力量,以及其在企业发展中不可替代的地位。 包括提起隆力奇在内,从一家村办企业成长为民族日化巨子,能铸就一个又一个民族日化品牌的传奇,在隆力奇的“功”与“名”背后,其软实力——文化,也是助力其发展过程中不可忽…
通用电气(GE)公司前任CEO杰克·韦尔奇(Jack Welch)曾认为“文化是永远不能被替代的竞争因素,企业靠人才和文化取胜”。这句话足以说明企业文化的力量,以及其在企业发展中不可替代的地位。 包括提起隆力奇在内,从一家村办企业成长为民族日化巨子,能铸就一个又一个民族日化品牌的传奇,在隆力奇的“功”与“名”背后,其软实力——文化,也是助力其发展过程中不可忽…