康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

6月4日,浙江中医药大学药学院/康恩贝中药学院学生代表80余人走进钱塘江畔的康恩贝中心,开展康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动。

6月4日,浙江中医药大学药学院/康恩贝中药学院学生代表80余人走进钱塘江畔的康恩贝中心,开展康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动。浙江中医药大学药学院党委书记谢军、副院长谷满仓,康恩贝股份公司总裁顾问罗国良出席活动。

康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

活动伊始,浙江中医药大学药学院李汇同学带领的创新创业项目团队与康恩贝股份公司在罗国良、谢军的见证下正式签署合作意向书,标志着校企合作迈向新台阶。

康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

罗国良以“创新驱动,产学共融——康恩贝高质量发展案例分享”为主题,为师生们剖析了医药行业的发展趋势与康恩贝的研发创新进程。公司通过科技创新驱动发展工程,在全产业链协同发展中借助AI大模型等技术,提升研发效率;借助浙江省中医药创新发展联合体,推动多项医院制剂转化,联合申报“尖兵领雁”等省级项目,形成“高校科研—临床验证—企业转化”的高效协同模式。

康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

康恩贝人力资源总监张佩佩则聚焦职场胜任力,详解企业发展所需人才的专业素养与技能图谱,鼓励学生们树立理性择业观,提升综合素养。

康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

师生们还参观了康恩贝展厅与药品研发中心,沉浸式体验中药创新药的研发全流程。

康恩贝“青学有YOUNG”科创实践活动举行

此次活动是“青学有YOUNG”品牌实践活动的其中一环,也是浙江省中医药创新发展联合体推动“教育链、产业链、创新链”深度融合的生动尝试。未来,校企双方将持续深化产教协同,助力中医药人才直面产业前沿,携手培养更多创新人才,为中医药产业高质量发展注入青春动能。

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